Bij Dorcas werken we elke dag aan echte verandering in het leven van mensen in nood. Samen met honderden collega’s in binnen- en buitenland én met tienduizenden vrijwilligers investeren wij in duurzame verandering in het leven van mensen die achtergesteld worden. Bij armoede, uitsluiting en crisis creëren we mogelijkheden voor hen om tot bloei te komen. We leggen de lat hierbij voor onszelf hoog. We leveren kwaliteit, voldoen aan alle standaarden die de sector vraagt en zijn zorgvuldig in onze procedures.

Om onze verbeterplannen goed te borgen en te monitoren, zoeken wij een

Kwaliteitsmedewerker

28-32 uur per week
Locatie: Almere / hybride

Als Kwaliteitsmedewerker ben je dagelijks bezig met belangrijke processen en projecten en lever je zo een bijdrage aan het versterken van onze organisatie en ons werk. Je speelt een sleutelrol in het voorbereiden en borgen van interne audits en certificeringstrajecten, en zorgt dat verbeteringen niet alleen worden ingezet, maar ook worden vastgelegd en gemonitord. Je werkt daarbij nauw samen met de Quality Manager en hebt contact met alle stakeholders binnen de organisatie. Zowel in Nederland als op onze landenkantoren ben je een herkenbaar aanspreekpunt. Collega’s weten je te vinden voor de voorbereiding van interne audits en je begeleidt hen bij het aanleveren van documenten voor de planning- en control cyclus. Je schakelt moeiteloos met internationale collega’s en zit dicht op alle verbetertrajecten in landen, projecten én op het International office in Almere.

Word je enthousiast van onze missie en wil jij je hier graag voor inzetten? Mail dan je CV en motivatiebrief voor 14 maart naar hr@dorcas.nl. Heb je vragen over de functie? Gerben de Witte, Quality Manager vertelt je graag meer. Je kan hem bereiken via g.dewitte@dorcas.nl of telefoonnummer 088 050 2800.

Acquisitie door werving- en selectiebureaus wordt in deze fase van het proces niet op prijs gesteld.

*Alle medewerkers van Dorcas ondertekenen de Dorcas-gedragscode en zijn verplicht zich hieraan te houden. In onze gedragscode heeft de bescherming van het kind specifieke aandacht. Wij volgen hierbij de PSEA-richtlijnen (Protection Against Sexual Exploitation and Abuse). Tijdens de sollicitatieprocedure kunnen we een antecedentenscreening verrichten, inclusief referenties van voormalige werkgevers. Je vindt onze gedragscode via dorcas.nl/organisatie bij downloads.

Bij Dorcas werken we elke dag aan echte verandering in het leven van mensen in nood. Samen met honderden collega’s in binnen- en buitenland én met tienduizenden vrijwilligers investeren wij in duurzame verandering in het leven van mensen die achtergesteld worden. Bij armoede, uitsluiting en crisis creëren we mogelijkheden voor hen om tot bloei te komen.

De sector is sterk in ontwikkeling en wij zijn op zoek naar een innovatieve en ervaren professional met visie op blended finance en impactinvesteringen. Ben je gedreven in het opbouwen en onderhouden van sterke, betekenisvolle relaties met stakeholders? Heb je een bewezen staat van dienst in het aantrekken van financiering uit diverse bronnen en het creëren van duurzame netwerken? Dan zijn wij op zoek naar jou als

New Business Developer

 32-36 uur per week,
standplaats Almere / hybride

Als New Business Developer creëer jij een continue stroom van nieuwe initiatieven en financieringsmogelijkheden. Je identificeert, ontwikkelt en realiseert innovatieve (blended finance) constructies en vertaalt de programma’s van Dorcas naar aansprekende proposities voor investeerders, fondsen en zakelijke partners. Je beweegt je soepel tussen strategie en uitvoering: van marktverkenning en relatiebeheer tot het opzetten van interne dealteams en het presenteren van voorstellen aan besluitvormers. Daarmee speel je een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van Dorcas’ partnerships en impact. Zo ontwikkel je nieuwe Dorcas-projecten met toegang tot diverse financieringsbronnen.

Ben je geïnteresseerd en wil je aan de slag als Business Development Manager? Stuur dan je CV en motivatiebrief naar hr@dorcas.nl. We gaan direct met kansrijke kandidaten in gesprek en sluiten de vacature als we de juiste match gevonden hebben. Heb je vragen over de functie? Neem contact op met Annet Lukkien. Zij geeft graag meer informatie en is te bereiken via a.lukkien@dorcas.nl of 088-050 2800.

Kandidaten moeten bevoegd zijn om in Nederland te werken en beschikken over een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Acquisitie door werving- en selectiebureaus wordt in deze fase van het proces niet op prijs gesteld.

*Alle medewerkers van Dorcas ondertekenen de Dorcas-gedragscode en zijn verplicht zich hieraan te houden. In onze gedragscode heeft de bescherming van het kind specifieke aandacht. Wij volgen hierbij de PSEA-richtlijnen (Protection Against Sexual Exploitation and Abuse). Tijdens de sollicitatieprocedure kunnen we een antecedentenscreening verrichten, inclusief referenties van voormalige werkgevers. Je vindt onze gedragscode via dorcas.nl/organisatie bij downloads.

For those in need! Kom jij Dorcas versterken? Samen met honderden collega’s in binnen- en buitenland én met tienduizenden vrijwilligers investeren wij in duurzame verandering in het leven van mensen die achtergesteld zijn.

Ben jij graag bezig met de financiële administratie en wil je met jouw enthousiasme voor cijfers bijdragen aan de missie van Dorcas? Lees dan verder, want wij zoeken een ervaren:

Boekhouder

(Almere, 32-36 uur per week)

Functie:

Jaarlijks ontvangen we veel giften en bijdragen uit fondsen en subsidies. Ook de meer dan 44 Dorcas-winkels dragen bij aan de financiering van ons werk. Natuurlijk vinden wij goed rentmeesterschap belangrijk en daarom voeren we een correcte en betrouwbare financiële administratie. Samen met negen collega’s van de afdeling Finance & Control zorg je voor een juiste verwerking, controle en analyses én lever je de benodigde rapportages.

Taken en verantwoordelijkheden:

Kortom, in deze uitdagende financiële functie ben je ongeveer 40% van je tijd bezig met het coördineren van het proces en 60% van je tijd besteed je aan de dagelijkse financiële administratie. Klinkt goed, toch?

We horen graag van je als je:

What’s in it for you?

Werken bij Dorcas betekent vooral samenwerken voor ‘those in need’. Als boekhouder ontvang je verder:

Interesse?

Spreekt de functie je aan en herken jij je in het profiel? Dan horen wij graag van jou! In je cv en motivatiebrief weet je ons te overtuigen van je geschiktheid en enthousiasme voor de functie. Ook lezen we graag wat je beweegt om vanuit je christelijk geloof bij ons aan de slag te gaan.

Stuur je sollicitatie naar hr@dorcas.nl, ter attentie van John Wolff, Manager Finance. De sollicitaties worden doorlopend behandeld. Voor vragen over de procedure of functie kun je bij hem terecht, telefonisch via het nummer 088 050 2800 of via mail: j.wolff@dorcas.nl 

Alle medewerkers van Dorcas ondertekenen de Dorcas-gedragscode en zijn verplicht zich hieraan te houden. In onze gedragscode heeft de bescherming van het kind specifieke aandacht. Wij volgen hierbij de PSEA-richtlijnen (Protection Against Sexual Exploitation and Abuse). Succesvolle werving is afhankelijk van een positieve afronding van antecedentenscreening, inclusief referenties van voormalige werkgevers. Je vindt onze gedragscode via dorcas.nl/organisatie bij downloads.